จากคำสั่งแต่งตั้งโยกย้ายพนักงานการบินไทยครั้งล่าสุด เมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2563 ที่ นายชาญศิลป์ ตรีนุชกร กรรมการและรักษาการแทนกรรมการผู้อำนวยการใหญ่ บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) ได้ลงนามในคำสั่ง ที่ 097/2563
ที่มีคำสั่งแต่งตั้ง นางพงศ์อุมา ดิษยะศริน ผู้จัดการกองบริหารทรัพยากรและสนับสนุนปฏิบัติการด้านความปลอดภัยความมั่นคงและมาตรฐานการบิน (JO) ระดับ 9 ให้ดำรงตำแหน่งรักษาการผู้อำนวยการฝ่ายกิจกรรมองค์กรเพื่อสังคมและสิ่งแวดล้อม (รักษาการ 4F) ในระดับ 10 อีกตำแหน่ง
การแต่งตั้งโยกย้ายดังกล่าว สร้างความกังขาให้แก่พนักงานการบินไทย ถึงความเหมาะสม เนื่องจาก นางพงศ์อุมา ดิษยะศริน เป็นภรรยา ของพล.อ.อ.ชัยพฤกษ์ ดิษยะศริน ประธานบอร์ดการบินไทยคนปัจจุบัน และเป็นหนึ่งในทีมผู้ทำแผนฟื้นฟูการบินไทย
ทั้งในคำสั่งยังระบุให้รักษาการในตำแหน่งดังกล่าว ไปก่อน จนกว่าคณะทำแผน จะจัดทำแผนฟื้นฟูกิจการ จะดำเนินการเรื่องโครงสร้างองค์กรแล้วเสร็จ โดยให้มีการประเมินผลการปฏิบัติงานใน 3 เดือน โดย นางพงศ์อุมา ดิษยะศริน จะเกษียณอายุในเดือนกันยายนปี 2564
อย่างไรก็ตาม ก่อนหน้านี้มีกระแสข่าวในการผลักดัน นางพงศ์อุมา ดิษยะศริน ซึ่งสังกัดฝ่ายความปลอดภัย ความมั่นคงและมาตรฐานการบิน เลื่อนจากตำแหน่งผู้จัดการกอง (ระดับ 9) ไปเป็นตำแหน่ง ผู้อำนวยการฝ่าย (ระดับ 10 ) โดยจะให้ไป
ผู้อำนวยการฝ่าย ในสังกัดสายการพาณิชย์
แต่ท้ายสุดก็ไม่ได้มีคำสั่งออกมา เนื่องจากถูกกระแสต่อต้านจากทุกฝ่ายถึงความไม่เหมาะสม เป็นการแต่งตั้งข้ามฝ่าย ข้ามสายงาน ทั้งๆที่ควรพิจารณาคนในสายงานนั้นก่อน ทั้งยังถูกมองว่าผู้บริหารระดับสูงใช้อำนาจเพื่อประโยชน์ส่วนตัวและคนใกล้ชิด จนทำให้เรื่องเงียบไป
กระทั่งล่าสุดจึงมีการแต่งตั้งให้ นางพงศ์อุมา ดิษยะศริน รักษาการผู้อำนวยการฝ่ายกิจกรรมองค์กรเพื่อสังคมและสิ่งแวดล้อม อีกตำแหน่ง โดยตำแหน่งนี้อยู่ในฝ่ายภาพลักษณ์และสื่อสารองค์กร ขึ้นตรงกับสำนักงานกรรมการผู้อำนวยการใหญ่(ดีดี)
ปัจจุบันตำแหน่งรักษาการผู้อำนวยการฝ่ายยังไม่ได้ประโยชน์อะไรเพิ่มเติมเลย ต้องรอเป็นระดับ 10 เต็มตัว อาจจะได้ประโยชน์เพิ่มขึ้นบ้าง ซึ่งก็ต้องรอดูการประเมินผลการทำงานในอีก 3 เดือนจากนี้ แต่ช่วงฟื้นฟูกิจการฯ นี้ ค่ารถ การบินไทยงดจ่ายทุกคนทุกระดับ และขึ้นเงินเดือน ก็คิดว่าไม่น่าจะได้ขึ้นเช่นกัน เพราะจะทำให้มีค่าใช้จ่ายบุคลากรเพิ่มขึ้น ในขณะที่ขอความร่วมมือให้พนักงานลดเงินได้กันโดยการลาหยุดแบบไม่รับเงินเดือนกันอยู่ขณะนี้
ส่วนสิทธิประโยชน์ของพนักงานระดับ 10 จะได้สิทธิเลื่อนตั๋วโดยสาร เป็นชั้นธุรกิจได้ แต่พนักงานต้องมีอายุงาน 20 ปีขึ้นไปถึงจะได้ตลอดชีวิต กับคู่สมรส ลูกต้องอายุไม่เกินฯ 25 ปี
อ่านข่าวที่เกี่ยวข้อง
การบินไทย โยกย้ายผู้บริหาร-พนักงาน ระลอกใหม่ บิ๊กล็อต 32 ตำแหน่ง
เช็คด่วน ! การบินไทย จัดเที่ยวบินพิเศษสู่ ญี่ปุ่น ต.ค.-ธ.ค.นี้
ปาท่องโก๋ การบินไทย จ่อขายแฟรนไชส์ ขยายการผลิตเพิ่ม
การบินไทย โยกย้ายผู้บริหาร-พนักงาน ระลอก3 อีก19 ตำแหน่ง