ประกันสังคมมาตรา 33 ปี 2567 จ่ายเงินสมทบอัตราใหม่กี่บาท 

21 ธ.ค. 2566 | 07:00 น.
อัปเดตล่าสุด :05 ม.ค. 2567 | 02:14 น.

อัปเดตประกันสังคมมาตรา 33 (ม.33) ผู้ประกันตนเตรียมจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคมอัตราใหม่ปี 2567 เริ่มเมื่อไร วันไหน จ่ายเพิ่มเท่าไร สรุปรายละเอียดไว้ให้ครบที่นี่ 

ปัจจุบันกองทุนประกันสังคมได้กำหนดค่าจ้างขั้นสูงไว้สำหรับคำนวณเงินสมทบทุนประกันสังคมของผู้ประกันตนมาตรา 33 (ม.33) ไว้ไม่เกิน 15,000 บาท ตามพระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ.2533 และกำหนดให้ผู้ประกันตนจ่ายเงินสมทบสูงสุดที่ 750 บาท/เดือน 

การจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคม ม. 33 ปัจจุบัน

  • เงินเดือน 5,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 250 บาท
  • เงินเดือน 10,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 500 บาท
  • เงินเดือน 15,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 750 บาท 
  • เงินเดือนมากกว่า 15,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 750บาท

ทั้งนี้ หลังจากที่ กระทรวงแรงงาน ได้ออกร่างกฎกระทรวงกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำและขั้นสูงที่ใช้เป็นฐานในการคำนวณเงินสมทบกองทุนประกันสังคม พ.ศ……โดยสาระสำคัญของร่างกฎหมายเป็นการกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำและขั้นสูงที่ใช้เป็นฐานในการคำนวณเงินสมทบกองทุนประกันสังคม พ.ศ….มีการปรับฐานค่าจ้างขั้นสูงจาก 15,000 ในลักษณะค่อยเป็นค่อยไป โดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้

-ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2567- 31 ธันวาคม 2569 จำนวนไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และไม่เกิน 17,500 บาท

-ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2570- 31 ธันวาคม 2572 จำนวนไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และไม่เกิน 20,000 บาท

-ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2573 เป็นต้นไป จำนวนไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และไม่เกิน 23,000 บาท

ประกันสังคมมาตรา 33 ปี 2567 จ่ายเงินสมทบอัตราใหม่กี่บาท 

ตัวอย่างผลต่อผู้ประกันตน

ใน พ.ศ. 2567 ผู้ประกันตนที่ค่าจ้างมากกว่า 17,500 บาท จะส่งเงินสมทบเดือนละ 875 บาท (เดิม 750 บาท) และจะได้รับสิทธิประโยชน์เพิ่มขึ้น เช่น เงินทดแทนขาดรายได้กรณีว่างงานเพิ่มเป็นเดือนละ 8,750 บาท (เดิม 7,500 บาท)  

โดยเปิดรับฟังความคิดเห็นร่างกฎกระทรวงกำหนดเพดานค่าจ้างผู้ประกันตนมาตรา 33 ช่วงเดือนกุมภาพันธ์ 2566 ที่ผ่านมา 

โดยสำนักงานประกันสังคม ขี้แจงว่าการปรับเพดานค่าจ้างขณะนี้ สำนักงานประกันสังคมได้รับฟังความคิดเห็นของผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในการปรับฐานเพดานค่จ้างในช่วงเดือนกุมภาพันธ์ 2566 ที่ผ่านมา และเสนอผลการรับฟังความคิดเห็นต่อคณะกรรมการประกันสังคม ทั้งนี้ คณะกรรมการประกันสังคมมีมติให้สำนักงานประกันสังคมนำเรื่องดังกล่าวกลับมาพิจารณาการประชาสัมพันธ์ให้แก่ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องได้รับรู้และเข้าใจเรื่องการปรับเพดานค่าจ้างตามเจตนารมณ์ของสำนักงานประกันสังคมที่แท้จริงอย่างทั่วถึง จะยังไม่มีผลบังคับใช้ โดยเป็นเพียงเพื่อประกอบการพิจารณาแก้ไขกฎหมายเท่านั้น ซึ่งขั้นตอนต่อไป จะมีการดำเนินการแก้ไขร่างกฎหมายตามข้อเสนอแนะ โดยเสนอเข้าคณะรัฐมนตรี เพื่อดำเนินการ ตามกระบวนการนิติบัญญัติต่อไป

สรุปการจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคม ม. 33 ขณะนี้ยังยึดอัตราเดิมไปก่อน ดังนี้

  • เงินเดือน 5,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 250 บาท
  • เงินเดือน 10,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 500 บาท
  • เงินเดือน 15,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 750 บาท 
  • เงินเดือนมากกว่า 15,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 750บาท

ข้อมูล สำนักงานประกันสังคม