นายชัย วัชรงค์ โฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี เปิดเผยกับฐานเศรษฐกิจว่า รัฐบาลยืนยันถึงความพร้อมการปรับ “ขึ้นเงินเดือนข้าราชการ” แรกบรรจุ ซึ่งจะเริ่มในวันที่ 1 พฤษภาคม 2567 เป็นต้นไป ภายหลังจากงบประมาณรายจ่ายปี 2567 มีผลบังคับใช้แล้ว และงบประมาณรายจ่ายปี 2568 มีความชัดเจนในรายละเอียดของวงเงินที่จัดเตรียมไว้รองรับการขึ้นเงินเดือนให้ข้าราชการ
“การปรับขึ้นเงินเดือนข้าราชการ กลุ่มที่บรรจุใหม่ จะเป็นไปตามกรอบเวลาที่รัฐบาลตั้งไว้ และตอนนี้ไม่มีอะไรเปลี่ยนแปลง” โฆษกรัฐบาล ระบุ
ทั้งนี้จากการตรวจสอบรายละเอียดของงบประมาณ ทั้งงบประมาณปี 2567 และ งบประมาณปี 2568 พบว่า ได้จัดเตรียมความพร้อมไว้รองรับการปรับขึ้นเงินเดือนข้าราชการ บรรจุใหม่ เพื่อให้มีอัตราเงินเดือนในระดับปริญญาตรี อยู่ที่ 18,000 บาทต่อเดือน ภายใน 2 ปี ตามโยบายของรัฐบาล
สำหรับงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ 2567 วงเงิน 3.48 ล้านล้านบาท กำหนดรายจ่ายที่เกี่ยวกับงบกลาง 12 รายการ วงเงินทั้งสิ้น 614,943 ล้านบาท หนึ่งในนั้นเป็นรายการเงินเลื่อนเงินเดือนและเงินปรับวุฒิข้าราชการ วงเงิน 11,000 ล้านบาท รวมทั้งยังมีเงินช่วยเหลือข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานของรัฐ 4,520 ล้านบาท เงินสมทบของลูกจ้างประจำ 440 ล้านบาท และ เงินสำรอง เงินสมทบ และเงินชดเชยของข้าราชการ 78,775 ล้านบาท
ส่วนงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ 2568 วงเงิน 3.752 ล้านล้านบาท กำหนดรายจ่ายที่เกี่ยวกับงบกลาง 12 รายการ วงเงินทั้งสิ้น 805,745 ล้านบาท หนึ่งในนั้นเป็นรายการเงินเลื่อนเงินเดือนและเงินปรับวุฒิข้าราชการ วงเงิน 13,000 ล้านบาท รวมทั้งยังมีเงินช่วยเหลือข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานของรัฐ 5,000 ล้านบาท เงินสมทบของลูกจ้างประจำ 370 ล้านบาท และ เงินสำรอง เงินสมทบ และเงินชดเชยของข้าราชการ 82,775 ล้านบาท
สำหรับอัตราเงินเดือนข้าราชการ แรกบรรจุทุกคุณวุฒิ ซึ่งจะมีผลในวันที่ 1 พฤษภาคม 2567 แยกเป็นกลุ่มวุฒิการศึกษา ดังนี้
วุฒิการศึกษา ปวช.
วุฒิการศึกษา ปวส.
วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี
วุฒิการศึกษา ปริญญาโท
วุฒิการศึกษา ปริญญาเอก
ปัจจุบันสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (สำนักงาน ก.พ.) ได้รวบรวมข้อมูลสถิติจำนวนข้าราชการพลเรือนสามัญในประเทศไทย ภายใต้รายงานภาพรวมกำลังคนภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ 2565 พบว่า ประเทศไทยมีจำนวนกำลังคนภาครัฐ 3,199,106 คน แบ่งเป็น