บริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) เดินหน้าสู่องค์กรแห่งความยั่งยืน ผนึกกำลังกับธุรกิจในเครือด้านอสังหาริมทรัพย์ เฮลท์แคร์ และอีคอมเมิร์ซ ผสานความร่วมมือกับพนักงานทุกระดับ อาศัยศักยภาพภายในองค์กรนำไปสู่การลงมือปฏิบัติ และเกิดเป็นโมเมนตัมที่มีความต่อเนื่อง ร่วมด้วยพันธมิตรที่มีเป้าหมายเดียวกัน สานต่อนวัตกรรมแห่งความยั่งยืนผ่านหลากหลายโครงการ
นายอุเทน โลหชิตพิทักษ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่ม บริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) เปิดเผยว่า บริษัทฯ มีเป้าหมายมุ่งสู่การเป็นองค์กรที่มีการพัฒนาอย่างยั่งยืน โดยผสานพลังของธุรกิจและพนักงานในเครือ ทั้งธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ ธุรกิจสุขภาพ และธุรกิจดิจิทัลและอีคอมเมิร์ซ เพื่อสร้างคุณค่าทางเศรษฐกิจ ยกระดับคุณภาพชีวิตคนในสังคม และลดผลกระทบด้านสิ่งแวดล้อม
สำหรับโครงการเพื่อความยั่งยืนของพฤกษาที่สำคัญ มีดังนี้
นอกจากโครงการด้านสิ่งแวดล้อม พฤกษา โฮลดิ้ง ยังให้ความสำคัญกับการพัฒนาคุณภาพชีวิตของคนในสังคมอย่างยั่งยืน ผ่านการดำเนินงานของกลุ่มวิมุต โดยโรงพยาบาลวิมุตได้จัดโครงการ "วิมุตอาสา ผ่าตัดต้อกระจก" ร่วมกับพันธมิตร มอบการผ่าตัดต้อกระจก 30 ดวงตาโดยไม่มีค่าใช้จ่ายแก่ชุมชนในเขตพญาไท อีกทั้งจัดโครงการ "คุม D(M) Challenge ลดได้ คุมดี มีรางวัล" ช่วยผู้ป่วยเบาหวานควบคุมสุขภาพอย่างมีประสิทธิภาพ สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของพฤกษา โฮลดิ้ง ในการสร้างความยั่งยืนทั้งด้านสิ่งแวดล้อมและสังคมไปพร้อมกัน
ทั้งนี้ โดยมีเป้าหมายระยะยาวของบริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง ในการมุ่งมั่นที่จะลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก 30% ภายในปี 2030 และมุ่งสู่ความเป็นกลางทางคาร์บอนภายในปี 2050 โครงการต่างๆ ที่ดำเนินการอยู่นี้ล้วนเป็นส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนเป้าหมายดังกล่าว โดยเราจะยังคงพัฒนาและริเริ่มโครงการใหม่ๆ อย่างต่อเนื่องเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่วางไว้
การที่พนักงานในองค์กรมีความรู้และความสามารถรอบด้านจากหลากหลายธุรกิจในเครือ ช่วยสนับสนุนโครงการต่างๆ และขับเคลื่อนสังคมสู่ความยั่งยืนได้อย่างเต็มที่ ซึ่งถือเป็นความภาคภูมิใจทั้งขององค์กรและตัวพนักงานเอง นายอุเทน กล่าวเสริม
ข่าวที่เกี่ยวข้อง